全球化時代，互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展，薪資高就業(yè)廣環(huán)境好。互聯(lián)網(wǎng)+時代全面來臨。在政府鼓勵年輕人學習一技之長的今天，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)成為了很多人的首選。那么在成都新華學熱門互聯(lián)網(wǎng)技術，就業(yè)怎么樣？我們今天來詳細了解成都新華的五重就業(yè)保障，四項就業(yè)服務！       新華就業(yè)體系覆蓋全國，截止目前，新華已與全國30000余家優(yōu)質就業(yè)企業(yè)達成長期合作協(xié)議，定向培養(yǎng)行業(yè)緊缺的復合型互聯(lián)網(wǎng)人才，同時為學生優(yōu)質就業(yè)、高薪就業(yè)提供有力保障。       學校每年畢業(yè)季聯(lián)合大型企業(yè)定期舉辦校園人才雙選會，邀請眾多知名企業(yè)HR負責人現(xiàn)場招聘。學生現(xiàn)場即可選定心儀的就業(yè)單位進行面試，面試通過企業(yè)當場將offer送至學生手中。就業(yè)雙選會是新華的一項傳統(tǒng)，更是服務于企業(yè)、服務于學生的重要舉措，既是雙選更是雙贏！
除此之外，學校也會有不定期的專場招聘會，針對優(yōu)秀學子現(xiàn)場面試，面試通過現(xiàn)場簽訂協(xié)議。  
 
      成都新華在注重學生動手實操能力培養(yǎng)的同時，依托成熟、龐大的就業(yè)保障體系，為學生提供了大量深入一線互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)企業(yè)參觀、學習、交流的機會。讓他們身臨其境的體驗日后就業(yè)時的工作環(huán)境、工作流程、行業(yè)標準等，并讓學生通過與行業(yè)大咖交流，找到合適自己的學習方法。  
      職業(yè)教育就是就業(yè)教育，成都新華始終把學生的就業(yè)工作放到重點位置，在學生畢業(yè)的時候，為學生提供優(yōu)質滿意的就業(yè)單位后，學校定期還會安排學校領導老師前往合作企業(yè)單位進行走訪，了解學生的工作情況。成都新華繼續(xù)堅持以培訓促就業(yè)，以就業(yè)帶創(chuàng)業(yè)，不斷強化就業(yè)跟蹤回訪制度，讓每一位學子都能夠實現(xiàn)自己的人生理想！       如果你想創(chuàng)業(yè)的話，成都新華創(chuàng)就業(yè)指導中心也會根據(jù)每個人的實際情況提供專業(yè)的創(chuàng)業(yè)指導意見，更有創(chuàng)業(yè)成功的學子分享創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗。多重創(chuàng)業(yè)幫扶政策，讓你少走彎路，走向成功。
        學子從報名入學開始，學校創(chuàng)就業(yè)指導中心分四個階段，給所有學生提供“四項”方便、快捷、貼心的就業(yè)服務，保障所有合格畢業(yè)生不但“好就業(yè)”，更能“就業(yè)好”！
        成都新華將“新生就業(yè)教育”做為新生入學第一課，并將就業(yè)指導教育貫穿整個學習過程，時時提醒每位在校生明確學習目標，增強就業(yè)信心，提升就業(yè)能力和職業(yè)素質，為將來順利就業(yè)打下基礎。
   
學校創(chuàng)就業(yè)指導中心定期組織各類就業(yè)活動，保證學生快速成長、順利就業(yè)。
      1、開展專題講座、組織學生赴企業(yè)觀摩，增進學生對企業(yè)了解，學習企業(yè)工作流程。
      2、召開“名企大咖進校園”，學校邀請優(yōu)秀畢業(yè)生返回母校 “現(xiàn)身說法”，傳授求職、工作經(jīng)驗，為在校生樹立榜樣。
      3、開展就業(yè)主題“職素課”，學生畢業(yè)前，由就業(yè)指導師和班主任進行職素課，并引導學生做好自己的職業(yè)規(guī)劃。
      4、設立校園“就業(yè)宣傳欄”，公布近期就業(yè)信息、就業(yè)活動預告，保證每位學子不出校門就能全方位了解近期就業(yè)動態(tài)。
   
學生畢業(yè)時，創(chuàng)就業(yè)指導中心舉辦多種形式的招聘會，為畢業(yè)生提供眾多可選擇工作崗位。
      1、舉行大型“專場招聘會”，邀請全國知名合作企業(yè)走進校園，進行人才招聘，保證每位畢業(yè)生都能及時順利就業(yè)。
      2、同優(yōu)質企業(yè)攜手開設“定向班”。根據(jù)企業(yè)需求，學校開設企業(yè)定向班，為企業(yè)量身打造定向人才，讓新華學子在教室里就能同企業(yè)簽訂勞動合同，畢業(yè)后即可直接上崗。  
      畢業(yè)生上崗前，就業(yè)指導老師對其進行“一對一”貼心指導；上崗一周內赴企業(yè)實地回訪；工作一個月后電話回訪；以后不定期對畢業(yè)生進行實地或電話回訪，不僅讓學子在校享受方便、快捷、貼心的就業(yè)服務，還能享受持續(xù)、完善的“售后”服務，保證每位畢業(yè)生大踏闊步，邁向成功！